Identité


Stags est la holding d’investissement de Philippe Louis-Dreyfus et de sa famille

Notre histoire


Louis Dreyfus Armateurs (LDA) était à l’origine la branche maritime du Groupe Louis Dreyfus, une société familiale française fondée en 1851 par Léopold Louis-Dreyfus, qui commence cette même année le négoce de blé en Alsace. Le Groupe se diversifiera au fil du temps dans l’énergie, la banque, les télécoms et l’immobilier.

LDA est aujourd’hui un acteur majeur du transport et de la logistique de vrac sec, en plus de s’être diversifié dans des domaines aussi divers que l’ingénierie maritime, la pose et la réparation de câbles sous-marins, le transport de colis lourds ou encore la maintenance d’éolienne offshore.

Grâce à cette diversification stratégique menée depuis la fin des années 90 et à l’excellence du pavillon français, LDA propose à ses clients des solutions maritimes industrielles sur mesure.

En 2007, à l’occasion d’un remaniement actionnarial familial du Groupe Louis Dreyfus, Philippe Louis-Dreyfus et ses enfants reprennent 100 % de LDA, la branche maritime du groupe, tout en gardant une participation minoritaire dans la branche Commodities.

A cette occasion, ils créent la holding d’investissement Stags. Celle-ci commencera à investir en Private Equity en avril 2011.

Nos valeurs


Depuis 2011, notre stratégie d’investissement est le reflet des valeurs que nous considérons comme fondamentales. Nous les appliquons à chaque prise de participation.

UNE VISION À LONG TERME

Issue d’une lignée d’ « entrepreneurs familiaux » depuis 1851, Stags se positionne comme un partenaire dans la durée et souhaite accompagner sur le long terme les projets créateurs de valeur.

UNE CULTURE ENTREPRENARIALE

A l’image du Groupe Louis Dreyfus Armateurs, les valeurs d’audace et d’entreprenariat et de cohésion sociale sont des éléments clés de la culture de Stags.

UN PARTENAIRE ENGAGE

Stags souhaite être un véritable partenaire des équipes de direction à travers notamment :

  • une participation à la réflexion stratégique ;
  • une implication dans les opérations de croissance externe ;
  • une mise à disposition de son réseau en France et à l’étranger.

UN ESPRIT COLLECTIF

Stags  accorde une grande importance à la relation humaine. Stags souhaite s’associer avec des dirigeants ayant des valeurs de transparence, d’intégrité et d’engagement.